岗位职责： 1、客户关系管理。2、建立客户关系。3、识别商业机会。4、捕捉商业机会。5、对客户满意度进行调查。6、管理好销售人员，对他们的工作进行支持和指导 岗位要求：1、责任心强，工作态度端正，工作热情高。2、具备一定的沟通协调能力。